想必現在有很多小伙伴對于保險的知識都比較想要了解,那么今天小編就為大家收集了一些關于保險的知識分享給大家,希望大家會喜歡哦。
工傷賠償一般多久到賬
一般情況下,用人單位應該在確認工傷后的15日內,向工傷員工支付工傷醫療費和傷殘津貼;在確認工傷后的30日內,向工傷員工支付工傷護理費和一次性工傷醫療補助金。如果工傷員工在工作過程中死亡,用人單位應在確認工傷后的60日內向其家屬支付一定數額的撫恤金。
工傷鑒定為9級能賠到10萬嗎
九級工傷待遇主要包括:醫療費、一次性傷殘補助金(9個月本人工資)、一次性傷殘就業補助金(根據勞動者所在省的工傷條例確定,解除勞動關系時領取)、一次性工傷醫療補助金(根據勞動者所在省的工傷條例確定,解除勞動關系時領取)、停工留薪期工資(根據勞動能力鑒定結論通知書確定)、伙食補助費、護理費、交通費等。
如果用人單位沒有給勞動者繳納工傷保險,以上所有待遇,均由用人單位承擔。如果用人單位給勞動者繳納了工傷保險,用人單位主要承擔:一次性傷殘就業補助金、停工留薪期工資、護理費。
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